Wähle ein anderes Land oder eine andere Region, um Inhalte für deinen Standort zu sehen. Select another country or region to see content for your location. Seleccione otro país o región para ver el contenido de su ubicación. Selecteer een ander land of een andere regio om de inhoud van uw locatie te zien. Vælg et andet land eller område for at se indhold, der er specifikt for din placering. Voit katsoa paikallista sisältöä valitsemalla jonkin toisen maan tai alueen. Choisissez un pays ou une région pour afficher le contenu spécifique à votre emplacement géographique. Επίλεξε μια άλλη χώρα ή περιοχή, για να δεις περιεχόμενο σχετικό με την. Scegli il Paese o territorio in cui sei per vedere i contenuti locali. 別の国または地域を選択して、あなたの場所のコンテンツを表示してください。 Velg et annet land eller region for å se innhold som gjelder der. Escolha para ver conteúdos específicos noutro país ou região. Välj ett annat land eller område för att se det innehåll som finns där. Konumunuza özel içerikleri görmek yapmak için başka bir ülkeyi veya bölgeyi seçin. Chọn quốc gia hoặc khu vực khác để xem nội dung cho địa điểm của bạn

Diese Box wird angezeigt, da die Seitensprache nicht mit einer den Browsersprachen übereinstimmt.

Close



Jobbmaskinen LIQUI MOLY går på högvarv

Smörjmedelsspecialisten från Tyskland anställer 67 medarbetare under första halvåret

Juni 2019 – produkterna från LIQUI MOLY sörjer för att motorer och andra maskiner löper problemfritt. Även den egna jobbmaskinen går tryggt på högvarv. Under första halvåret har den tyska specialisten på oljor och tillsatser utökat personalstyrkan med 67 nya medarbetare, varav 19 bara i maj och juni. Nytillskotten finns på huvudkontoret, oljefabriken, dotterbolaget i Portugal samt verksamheten i Nederländerna.

Av de 19 förstärkningarna hittar vi elva på huvudkontoret i Ulm. I oljefabriken i Saarland finns sex nya medarbetare. Två kolleger har börjat arbeta på LIQUI MOLY Iberia. Dotterbolaget som är ansvarigt för den spanska halvön har sitt säte i Portugal. Vid verksamheten i Nederländerna har två säljare anställts. Det innebär att smörjoljespecialisten nu håller 890 människor sysselsatta. Sammantaget skedde 67 nyanställningar under första halvåret 2019. Det motsvarar en tillväxt på åtta procent.

Majoriteten av medarbetarna hos LIQUI MOLY arbetar i Ulm. Där hittar vi cirka 390 stycken. LIQUI MOLY Iberia har 15 medarbetare. Dotterbolagen i Sydafrika och USA har 31 vardera. Och i det nygrundade dotterbolaget i Italien är sex personer anställda.

LIQUI MOLY har nyss presenterat bokslutet för 2018 och betonar att tillväxten ska fortsätta. ”Därför behöver vi välutbildade människor. Det är bara logiskt att öka den siffra som i mina ögon är viktigast för ett företag, antalet medarbetare”, säger VD Ernst Prost.

Förstärkningar sker inom nästan alla områden: Inom personal, forskning och utveckling, försäljning, i produktionen samt inom logistik och redovisning. ”Nyckelrollen spelar säljavdelningn. Ett företags säljförmåga avgör omsättning, vinst och i slutänden den affärsmässiga framgången.” När det gäller export innebär det att man helst ska ha egna säljare i landet. I enlighet med denna filosofi förstärker två tekniska säljare teamet på den iberiska halvön. Vid verksamheten i Nederländerna har också två utesäljare anställts.

Även för hemmamarknaden har nya säljare tillkommit. ”Alla företag är utsatta för risker. Därför försöker man att minimera dem”, enligt Ernst Prost. När det gäller LIQUI MOLY är diversifiering ett viktigt ord. Företaget har till exempel ett mycket brett utbud av produkter. ”Vi säljer inte bara produkter för personbilar utan även för andra fordonsgrupper, bara för att nämna ett exempel”, säger VD. Följaktligen finns det särskilda försäljningsgrupper, även en för avdelningen Nyttofordon. Den breddas för närvarande.

Både i Tyskland och övriga världen har produkter som är ”Made in Germany” precis som tidigare ett mycket gott rykte, trots dieselskandalen inom fordonsbranschen. Ernst Prost: ”Det är viktigt för oss att förvalta detta eftersom det mer än kompenserar för de högre produktionskostnaderna för arbetskraft jämfört med andra länder. Premiumprodukter och lönedumpning passar inte ihop. Vi använder oss av medarbetare med förstklassig utbildning.” Och för att få och kunna behålla dem måste vi betala motsvarande löner. ”Dessutom måste människorna trivas.” Och det gör man hos LIQUI MOLY, vilket bevisas av att många medarbetare har varit med oss i flera årtionden. ”I idealfallet arbetar även deras partner och till och med deras barn här. Det är ett verkligt familjeföretag för mig”, säger LIQUI MOLY-chefen.

För honom spelar även en företagsledares och ett företags sociala ansvar en viktig roll. ”Vi närmar oss hela tiden 900 medarbetare”, gläder sig Ernst Prost och säger ”dessa arbetstillfällen stärker respektive kommun med skatter och avgifter och även ekonomin hos människor som har en trygg och välbetald arbetsplats”.

Utöver det ger ekonomisk framgång företaget och dess VD möjlighet att göra gott, exempelvis i form av de tre stiftelser som Ernst Prost har grundat. ”Att tjäna och ha pengar är bara meningsfullt om det kan bidra till mening.”

Peter Szarafinski


Marknadsföring
Peter Szarafinski
Internationell PR-chef
Jerg-Wieland-Straße 4
89081 Ulm

Telefon: +49 731 1420-189
Fax: +49 731 1420-82
E-post: peter.szarafinski@liqui-moly.de

Kontakt

Sverige

Europe

Bosna i Hercegovina
Czechia
Danmark
Deutschland
Eesti
España
France
Great Britain
Hrvatska
Ireland
Italia
Kosovë
Latvija
Lietuva
Magyarország
Nederland
Norge
Österreich
Polska
Portugal
Schweiz
Slovensko
Srbija
Suomi
Sverige
Türkiye
Ελλάδα
Беларусь
Македонија
Монтенегро
Россия
Србија
Украина

Asia Pacific

Australia
Brunei
Indonesia
Malaysia
Myanmar
New Zealand
Pakistan
Singapore
Thailand
Việt Nam
Казахстан
Киргизия
ישראל
ایران
中国
日本
대한민국

Americas

Argentina
Bolivien
Brasil
Chile
México
Paraguay
Perú
Trinidad & Tobago
Uruguay

The United States, Canada and Puerto Rico

Canada
USA

Africa, Middle East and India

South Africa
Uganda